组工干部当学木匠挥好“三板斧”
2018-12-19

不久前下乡驻村帮扶期间,偶遇一木匠师傅做手工,看着他熟练地运用着墨斗、斧子、刨子等工具,不多时就把一根木头变成了一个光滑整洁的可用之材,我的思绪不由凝固在了他那弹墨线、砍木头、刨板子的三手“绝活儿”上。其实,作为选拔任用干部的组工干部,也应学习木匠师傅挥好做木工最关键的“三板斧”,真正把不忘初心、不忘抱负、不越红线的干部选出来、用起来。

墨线正着弹——心中有信念,初心不能忘。木匠师傅说:弹墨线左手墨线要绷紧,右手提墨线的时候要稳、要准,也就是要正着弹,这样才能保证矫正出来的木料方正可用。一棵小树苗历经风雨成长,在这过程中,有的成长为参天大树;有的却已经被风雨侵蚀,树干空洞,无料可用。这正同党员干部成长同理,有的从首次接触党的理论知识,通过学习、积累、蓄势,到举起右拳铿锵宣誓,一直心揣梦想,誓要为民服务;而有的却已被花花世界所迷惑,三观迷失。因此,在选拔干部时,“政治坚定、不忘初心”就是我们正着弹的那根“墨线”,也是选拔任用干部的首要标准。具体来说,就是始终与中央的方针路线保持高度一致,时刻把党和人民的事业放在首位,坚持把实现个人追求与实现党的奋斗目标、人民利益紧密联系起来,正确看待个人利益,正确看待个人得失,正确把握利益关系,不阳奉阴违,努力把上级的正确重大决策不打折扣地坚决贯彻落实到位。

斧头不偏线——心中有法纪,红线不能越。木匠师傅在木头四边弹上墨线后,还有一道重要工序,那就是利用斧头按照墨线砍下木头多余的部分,一旦砍得不准,就会严重影响到下一步的制作。在我看来,党纪国法就是那条墨线,规章制度也是墨线,这根墨线能不能矫正党员干部思想行动上的是非曲直,关键在于手拿斧头的木匠师傅能不能按照墨线的走势图,正正地提起来,正正地砍下去。因此,作风过硬、心有法纪同样是干部选拔任用的重要标准。作为考察选拔任用干部的组工干部,首先要心存敬畏,敬畏法纪、敬畏权利,考察任用“一碗水”端平。同时,牢固树立以德为先的用人标准,努力采取和创新各种德的测评方式方法,借助平时班子考核、基层督导调研、参加民主生活会等非考察形式,听“弦外之音”,拓宽了解干部的渠道;要向其“生活圈”拓展,建立“社情民意观察员”制度,了解干部“八小时外”相关信息,了解考察对象爱岗敬业、遵纪守法、诚实守信等情况。

刨子敢于刨——心中有抱负,民心不可失。众所周知,一块木头被斧头砍出来后,定会凹凸不平,这就需要另一种木工工具“刨子”,锋利的刨子会毫不留情地削掉木板上的凹凹凸凸,然后木匠对木料该填坑补缺就填坑补缺,该修整边角就修整边角,最终打造出令人满意的“栋梁之才”。其实,每个人都如同木材一样,都有自己的性格与风格,都有自己的“凹凹凸凸”,只要他们心中有抱负,组织就应给机会;但从另一层面讲,只要是党员干部,不管你身上有何缺点,在从严治党的大背景下,都必须“严”字当头,该舍既舍、该弃就弃,使干部心有所畏、言有所戒、行有所止。因此,在培养干部中,我们要把基层作为锻炼干部的最佳场所,让干部在最基层进行“磨练”,经历“刨子”刨,让群众成为干部政治素养、实践能力和工作作风的评价者。要进一步制定、完善干部培养管理机制,始终对有作为的干部高标准、严要求,从而培养出坚强有力、踏实肯干、担当责任的人才干部,实现人才不断档、工作无空白。

(来源:共产党员网)